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  • 護士
    崗位職責:

    崗位職責

    1、在護士長(zhang)領(ling)導下(xia),實施對老年人的(de)健(jian)康照護,經(jing)培訓(xun)後(hou)能夠掌(zhang)握(wo)老年(nian)人(ren)健康護理的基礎(chu)知識(shi)及(ji)操作流程(cheng)。 

    2、按照老(lao)年人診斷(duan)、治(zhi)療、康複、護(hu)理(li)計(ji)劃,有條(tiao)不紊地落實,維護和(he)促進(jin)老年人身心(xin)健康(kang)。 

    3、掌握老年人生(sheng)理、心理特點(dian)以及老年人常見疾病(bing)知識和日(ri)常護理,能為老年人測量體溫(wen)、呼(hu)吸(xi)、脈(mai)搏和血壓(ya)。

    4、能夠按照醫護人員(yuan)的醫(yi)囑(zhu),協助、督(du)促老年人服藥(yao)及其(qi)他(ta)可以執行(xing)的治療工作,並做(zuo)好(hao)記(ji)錄。


    任職要求:

    薪資:待(dai)遇3000-4000

    任職要求(qiu):

       有護士(shi)執業證,有(you)內(nei)科(ke)住(zhu)院部(bu)工作經驗(yan)優先。


  • 養老項目營銷顧問
    崗位職責:

    崗位職責(ze):

    1、負責養老項目前(qian)期市場(chang)拓展(zhan)、宣傳蓄客、活(huo)動(dong)組織、客戶維護工(gong)作;

    2、從(cong)客(ke)戶需求角度與(yu)客戶(hu)進行有效溝通,對於意向(xiang)客戶進行簽(qian)約(yue)入(ru)住;

    3、回訪前期(qi)所接(jie)待的意向客戶,邀約客戶到(dao)訪、養老項(xiang)目地參觀體驗;

    4、做好客戶檔(dang)案管理、客戶售後服(fu)務工作;

    5、通過(guo)成交(jiao)客戶關係維護達(da)成(cheng)轉(zhuan)介(jie)紹;

    6、有較強的團隊協(xie)作(zuo)精神(shen),達成公司(si)下達的銷(xiao)售任(ren)務;


    任職要求:

    薪(xin)資待遇(yu):

    底薪+銷售業(ye)績提(ti)成,敢於挑戰高薪,3000元/月及以上(shang),具體薪資(zi)

    任職資格:

    1、熱愛銷售工作,願(yuan)意(yi)加入養老行業,抗壓能力(li)較強;

    2、性(xing)格活潑開(kai)朗,富有熱(re)情,喜歡(huan)和老年人溝通(tong)交流(liu);

    3、勤奮能(neng)吃苦(ku)耐勞,敢於挑(tiao)戰(zhan)高薪;

    4、品行端正(zheng),為人正直(zhi),具(ju)有較(jiao)強(qiang)的團隊協作精神;

    5、有一定語言組(zu)織和活動策劃能力,親和力強,有良(liang)好的服務意識;

    6、在本(ben)地有一定的人脈關係,如熟悉醫院或街(jie)道社區(qu)工作優先;駕照,能熟(shu)練駕(jia)駛(shi)轎車,熟悉重(zhong)慶(qing)主城(cheng)區當地交通最好。


  • 社工師
    崗位職責:

    崗(gang)位(wei)職責:

    1、負責對外(wai)聯係街道、社(she)區等外部社會組織(zhi)和文化(hua)娛樂(le)團體(ti);

    2、對(dui)內承擔誌(zhi)願者管(guan)理、各類(lei)文(wen)化娛樂活動的組織和實施,關(guan)注(zhu)長者及員工的精神生活狀(zhuang)態;

    3、參與項目前期營銷宣傳(chuan)和銷售(shou)工作,各類營(ying)銷活動的策(ce)劃和組織實施;

    任職資格:


    任職要求:

    薪資待遇:2500-5000元/月,具體麵議。

    1、熱愛養老事業,有愛心、耐(nai)心、孝心和責任心;

    2、有服務意識,樂於溝通且善於溝通;身體健康,五官(guan)端正;

    3、能熟練使(shi)用各類辦公軟(ruan)件;具有一定的組織協調能力;

    4、有社工專(zhuan)業學曆或(huo)相關培訓經曆;1年以(yi)上本崗位工作經驗者優先考慮。


  • 護理員(若幹)
    崗位職責:

    崗位職責:負(fu)責長者日間(jian)常生活起居、護理照料(liao)、衛生保潔(jie)等(deng)工作,正式上崗前需(xu)要(yao)接受護理專業知(zhi)識培(pei)訓。

    1、擔(dan)任老年人生活照(zhao)料;

    2、負責巡(xun)視老年人入住區,觀察老年人有無(wu)不適(shi)和異常(chang)。保護老年人的安全,意外事故(gu)的發生;

    3、及時(shi)解(jie)決老年人日常生活問題;

    4、協助(zhu)做好老年房間內的飲用水(shui)供應和配膳(shan)工作;

    5、負責做好老年人被(bei)褥、家具的管理;

    6、護送老年人外出(chu)檢(jian)查、理療和康複。


    任職要求:

    薪資:3000-5000

    任職(zhi)資格(ge):

    1、身體健康,服從分配,對工作認真(zhen)負責;

    2、熱愛(ai)養(yang)老行業,有團(tuan)隊合(he)作精神,為人踏實(shi),積極(ji)肯幹,吃苦耐勞(lao);

    3、有誌於從事老年護理工作者,責任心強,有愛心、耐心、孝心。

    4、抗壓能力、自(zi)我調(diao)節能力較強,樂觀積極;

    5、學曆:初中以上學(xue)曆或具有養老護理員資格證書;


  • 護理管理人員
    崗位職責:

    崗位職責:

    1、協助部門(men)主任進行日常管理並(bing)及時處理長者(zhe)護理照料事項;

    2、負責樓(lou)層工作的督導、檢查、績效統(tong)計和考(kao)核,與長者和家屬保持(chi)良好溝通

    3、做好所負責樓層(ceng)的日常護理消耗品成本管控(kong)和物品(pin)領用;


    任職要求:

    薪資待遇:3000-6000元(yuan)/月(yue),具體麵(mian)議。

    任職資格:

    1、身(shen)體健康,服從分配,對工作認(ren)真負責。

    2、具有2年以上醫院或養老院(yuan)護理工作經驗,1年以上本崗位工作經驗者優(you)先;

    3、熱愛養老事業,有責任心,具有良好的團隊(dui)合作意識,有一定的組織協調和管理能力。

    4、能熟練(lian)使用(yong)各類辦(ban)公(gong)軟件;

    5、上崗前須(xu)進行相(xiang)關護理業務知識培訓;


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